京东社招|能力提升岗、仓网规划、运营支持岗

能力提升岗

工作地点：四川

岗位描述：

1、一线员工：负责新员工入职培训，技能提升培训和师徒带教效果监控等；

2、专业人才：分析需求，制定专业课程并组织培训活动，确保掌握必要的专业知识和操作技能；

3、效果评估：定期评估培训效果，收集反馈，持续优化培训内容和方法；

4、培训管理：组织和实施培训项目，包括但不限于线上和线下培训，确保培训效果达到预期；

5、文化宣传和一线关怀：推动文化活动建设，定期组织相关活动，营造包容、积极的工作氛围，增强员工归属感和凝聚力。

任职要求：

1、本科及以上学历，物流管理或人力资源相关专业优先

2、3年以上以上大中型企业内部培训和项目管理经验

3、熟悉内部员工培训项目设计、方式方法及操作流程

4、具备良好的沟通协调能力和组织能力、优秀文案呈现能力

符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

简历投递：https://zhaopin.jd.com/web/job/job_info_list/3?jobSearch=%E7%89%A9%E6%B5%81&jobTypeJson=&workCityJson=

仓网规划 

工作地点：广东

岗位描述：

1.负责华南仓网模式设计、选址布局、园区总评定位及资源统筹；

2.供应链仓网模式创新，设计仓网中长期布局；

3.建立仓网运行监控指标、诊断网络运行健康度并提出优化解决方案；

4.华南仓储网络降本。

任职要求：

1.具有5年以上仓储方案规划相关经验；

2.对业务变化、数据等要有较高的敏锐度；

3.具有网络布局、仓储规划、流程优化及自动化相关经验优先。

简历投递：https://zhaopin.jd.com/web/job/job_info_list/3?jobSearch=%E7%89%A9%E6%B5%81&jobTypeJson=&workCityJson=

简历投递：https://zhaopin.jd.com/web/job/job_info_list/3?jobSearch=%E7%89%A9%E6%B5%81&jobTypeJson=&workCityJson=