1、 日常带训计划:导师教练带训,每周工作总结发至导师及教练;每周至少参加一次仓储早会;
2、 非日常带训计划:3-4个月的轮岗计划,1-2个月大促经历;能力再提升计划;
3、 学习计划:带训期间安排1-2次集中授课学习;
4、 考核计划:6个月的述职评审、专业及通用能力考核;
1、 基本要求:2019/2020届大专及以上学历,物流管理、供应链管理等相关专业,无重修经历;
2、 能力要求:具有良好的沟通表达能力、组织协调能力、逻辑思维能力和学习能力;
3、 素质要求:具有较强的成就动机,比较清晰的职业生涯规划;
4、 优先条件:对京东价值观认可者优先,在校期间有过班委、学生会、社团等经历者优先,有过物流行业实习经验者优先。
4-7k·13薪
上海
618单量越多为何时效越快?京东物流智狼重塑仓储履约
3262 阅读极兔云仓发展迅猛,“618”服务再突破
1664 阅读获菜鸟1.7亿美元投资,年营收12.5亿美元,这家跨境物流巨头即将上市
1572 阅读菜鸟牵手瓶子星球集团,梅见、果立方用上了BC一体化酒水专仓
1136 阅读快递运输电动化破局,绿色物流进入新阶段
1012 阅读顺丰控股:5月营收251.13亿元,同比增11.34%;业务量14.77亿票,同比增31.76%
997 阅读刘强东分享会:京东做餐饮酒旅都是为供应链
1025 阅读极智嘉更新港股IPO招股书 已完成港股上市备案
889 阅读联邦快递全新华北地区业务总部正式启用
748 阅读顺丰新加坡牛车水文旅旗舰店开业
771 阅读